公墓管理系统1.对殡葬管理信息化工作的重要性认识不到位。部分领导干部对殡葬管理信息化的重要性和积极意义认识不足，没有把这项工作摆上重要议事日程，在工作中被动应付，缺乏积极性和主动性，各部门协调配合意识不强，还没有形成齐抓共管的工作局面。

2.殡葬服务保障基础设施现代化建设薄弱，殡葬管理信息化不够完善。绝大多数殡葬服务单位现代化设施不全，很少有门禁管理、红外线管理、监控管理、RFC技术的投入。虽有部分殡葬服务单位有相应的管理信息系统，但功能并不齐全，只有殡葬基本服务项目的信息化管理，缺少OA系统、人事管理系统、仓储管理系统等功能。大多数殡葬管理单位、服务单位无自己的官方网站，广大市民很难从网上获取殡葬服务指南、服务项目、收费标准、绿色殡葬的政策、法规，很难在网上开展奠祭自己亲人的祭祀活动，更不用说直接在网上进行殡葬服务项目的交易。

3.各殡葬单位信息孤独、缺乏共享。部分殡葬单位虽然有自己的殡葬业务信息管理系统，但是各单位信息系统构建时只考虑自己的情况，没有通用性，没有统一的网络体系和应用软件平台，信息管理系统彼此封闭独立，不能实现各单位之间的信息共享。

4.殡葬事业宣传工作力度不够。目前殡葬行业在社会上的理解程度与认可程度并不高，殡葬行业还是被人们边缘化阳。由于传统观念的影响，人们平时不愿意接受殡葬宣传，碰到殡葬宣传，也往往退避三舍，敬而远之，平常也不太会像浏览其他新闻一样浏览殡葬管理的法律法规、殡葬改革的政策。各地的殡葬宣传主要还是通过4月的殡葬集中宣传月进行悬挂标语、发放宣传单、出动宣传车等，其形式还是比较单一，从效果来看，深入人心的少。

5.殡葬服务业的职工受教育程度不高，信息化建设与管理人才医乏。受传统观念影响，殡葬行业从业人员的社会地位一直较低，人们大多不愿从事殡葬行业，也对殡葬行业的从业人员避之唯恐不及。不仅殡葬行业外的人对殡葬业存在偏见，殡葬行业从业人员对自己所从事的行业也缺乏认同感，很多殡葬行业从业人员不愿对外提及自己的工作，介绍时只说在民政部门工作。据殡葬管理工作者说，殡仪馆的职工在过年时是不去朋友家或亲戚家拜年的。在殡仪馆还叫做“火葬场”的年代，火葬场或公墓大多是由郊区或农村的没有受过文化教育或文化教育程度相对较低的人来工作，改革开放以后，人们的生死观念有了一定的转变，人们对殡葬业的态度也发生了改变，有一批高学历的从业者开始投身到了殡葬行业，但殡葬业从业人员的总体素质仍然相较其他行业偏低，大多数的员工缺少专业的殡葬知识和现代化的操作技术，据调查，从事殡葬服务行业的员工学历水平大都在初中或初中以下，各乡镇街道从事殡葬管理的干部也往往年龄偏大，信息化技术薄弱，这在一定程度上阻碍了殡葬管理信息化建设的步伐。